Hvorfor hver designer trenger en etiske retningslinjer

Mange yrker har etiske retningslinjer, et felles sett med retningsgivende prinsipper som hjelper deg å ta rettferdige beslutninger. Koder beskytter ofte både arbeidstaker og klient fra dårlig forretningsskikk.

Designere som jobber i et team eller et individuelt miljø, bør jobbe med etiske retningslinjer. Mange designere kan til og med følge flere koder - ett sett av en arbeidsgiver, ett sett av profesjonelle organisasjoner og en som er et mer personlig sett med regler og retningslinjer. En ting er sikkert: Hver designer trenger en etisk kode.

Sentrale prinsipper

Selv om det er forskjellige punkter i alle etiske retningslinjer, inneholder de fleste et sentralt prinsippsett. Koder skisserer ofte designerens ansvar overfor klienter, hvordan designere skal samhandle med hverandre, designerens ansvar overfor publikum og miljø, gebyrer og kompensasjon og grunnleggende oppførsel (inkludert ærlighet og rettferdig konkurranse).

Designerens ansvar overfor kunder

Prinsippet definerer den grunnleggende måten du skal samhandle med klienter på. Konsepter inkluderer interessekonflikter, konfidensialitet og faglig ansvar og oppførsel. Hvordan du bestemmer deg for å samhandle med klienter er viktig og vil sette tonen for hvem som ansetter deg og omdømmet du tjener i bransjen.

Hvordan designere interagerer med hverandre

Hvordan designere jobber med og samhandler med hverandre, er like verdifulle av et konsept som å jobbe med klienter. Elementer som ofte dekkes av prinsippet inkluderer å ta eller jobbe med prosjekter startet av andre designere; rettferdig og åpen konkurranse i virksomheten; objektivitet; ære alle andres arbeid inkludert opphavsrett, varemerker og annen designegenskap; og arbeide innenfor andre relevante og allment aksepterte retningslinjer.

Designerens ansvar overfor publikum

Designere bør også tenke på hvordan de jobber de produserer, kan påvirke menneskene som vil se det. Dette publikum inkluderer publikum i store, distinkte kundegrupper og samfunnet som designeren jobber og lever i. Ting å vurdere inkluderer å ta prosjekter som kan resultere i en viss grad av skade for publikum, det kommuniserte budskapet og dets sannhet, gjensidig respekt for publikum, diskriminerende handlinger og plikt til å tjene samfunnet.

Gebyrer og kompensasjon

Noe av det som klassifiserer et profesjonelt design som sådan, er innkreving av avgifter og betaling for arbeid. En god kode skisserer også gebyrer og betalinger, hva slags gebyrer som er akseptable, når du tar et gebyr kan forårsake potensiell konflikt, hvordan kontrakter skal opprettholdes og overholdes, og bestemmelser for estimater (hvis aktuelt).

Grunnleggende oppførsel

Ofte skisserer etiske koder grunnleggende regler for profesjonell oppførsel. Dette refererer til å forstå og følge alle gjeldende lover, men også god og rettferdig forretningspraksis. Noen ting du bør vurdere inkluderer muligheten til å ta imot gaver for arbeid, nekte arbeid som er ulovlig eller uredelig og jobbe (eller nekte å jobbe) på prosjekter som er med vilje villedende eller villedende på en måte som kan forårsake skade.

Profesjonelle standarder

De fleste profesjonelle organisasjoner har etiske retningslinjer eller standard praksis som er et godt sted å starte. Hvis du er medlem av disse organisasjonene, logget du sannsynligvis på gruppens spesifikke kode og sa at du vil jobbe på en slik måte som opprettholder den.

Selv om hver av disse kodene kan være litt forskjellige, dekker de alle mange av de samme viktige prinsippene. Her er noen av kodene fra anerkjente designgrupper:

  • AIGA, fagforeningen for design
  • Academy of Design Professionals
  • AGDA, Australian Graphic Design Association
  • Society of Graphic Designers of Canada
  • Grafiske kunstnere laug

Skissere en kode

Å utvikle din personlige etiske kode er like viktig som å følge et sett av en virksomhet eller profesjonell gruppe. Det er visse deler av jobben som er viktigere eller knyttet til visse trossystemer for forskjellige designere. Hvis det betyr noe for deg og vil påvirke måten du jobber på, bør det være en del av din individuelle personlige / profesjonelle etiske kode.

Designer Rob Russo snakker om sin etiske kode i "Omskriving av Boy Scout Law for Graphic Designers" på bloggen sin, og det er et utmerket eksempel på hvordan han kan skissere og lage en kode. Russos kode er basert på Boy Scout Law: "En speider er: pålitelig, lojal, hjelpsom, vennlig, høflig, snill, lydig, munter, sparsom, modig, ren og ærlig."

Han forbinder hvert av disse 12 ordene i en "Designer Law" som definerer hvordan designere skal jobbe i form av "å finne, ansette og bygge et langsiktig, arbeidsforhold med en grafisk designer." Han fastholder at disse 12 ordene legemliggjør egenskaper som enhver designer bør ha (eller i det minste prøve å opprettholde).

Følg Russos råd når du oppretter koden. Når du tenker på en god, ærlig, anerkjent designer som du beundrer, hvilke ord kommer du til å tenke på? Bruk disse ordene som en oversikt over koden din. Lag dette dokumentet som et tillegg til en annen profesjonell kode som du følger. Det er helt greit å merke seg, “Jeg er medlem av (legg inn organisasjon og lenke her) og følger deres etiske kode og standarder. I tillegg overholder jeg også følgende etiske prinsipper listet nedenfor. ”

Når du utvikler en kode, bør du også vurdere forskjellige arbeidspraksis, og om de er akseptable: Vil du utføre pro bono (eller gratis arbeid)? Er det viktig å delta i designkonkurranser eller konkurranser? Vil du jobbe på spesiell eller betinget basis? Hvordan vil du fakturere og prisarbeid (flatt, hver time, gi anslag)? Hvordan blir klientkonflikter løst?

Å føre en kode

Når du har avgjort en kode (eller to) du skal følge, er det viktig å opprettholde og opprettholde nevnte prinsipper og praksis. Noen ganger kan dette være vanskelig og vanskelig. Så hvordan kan du gjøre det?

Det første trinnet er å holde seg oppdatert med kodeendringer eller revisjoner. Profesjonelle organisasjoner besøker ofte koden årlig. Gjør det til et mål å lese gjennom det minst en gang i året som en oppfrisker.

Sørg for å holde koder som du opprettholder (eller hjelper til med å revidere) gjeldende med teknologi. Når nye metoder for å skape arbeid brukes, bør de tas opp i etiske retningslinjer.

Tenk på koden når det gjelder ting du vil og ikke vil gjøre. Noen eksempler på dette inkluderer "Jeg vil bare utføre originalt arbeid, respektere andre designere i samfunnet mitt og konkurrere ærlig og rettferdig" og "Jeg vil ikke kopiere andres arbeid, snakke dårlig om andre designere, fakturere urettferdig eller jobbe på villedende måter."

Fordelene med åpenhet

Ikke bare skal du vite hvilke etiske koder du vil jobbe etter, det kan være en god idé å gi beskjed til kundene dine. Folk liker å jobbe og gjøre forretninger med andre grupper som følger lignende forretningspraksis. Dette kan gjøre det lettere for deg å jobbe med en klient fordi de vil forstå hvordan du planlegger å jobbe og gjøre forretninger.

Ofte vil designgrupper, enkeltpersoner og firmaer legge ut egne standarder og etiske koder på sine nettsteder. Tre gode eksempler er:

  • Joe Donnelly Design: Freelance grafikk-, logo-, trykk- og webdesigntjenester
  • Experience Art and Design, Inc .: Digital design experience group
  • RJM Web Design: Profesjonell webutvikler

I tillegg til å hjelpe deg bedre å samarbeide med klienter, kan du ha en tydelig etisk kode hjelpe deg med å løse problemer som faller i grå områder før de virkelig blir problemer. Ethvert spørsmål som dukker opp, bør bestå hver standard for etisk atferd. Hvis du opprettholder og følger dine egne retningslinjer, havner du ikke i like mange vanskelige situasjoner.

Konklusjon

Måten du driver deg selv på og virksomhet krever nøye vurdering. Bortsett fra juridiske betenkeligheter, er det ikke mange spesielt riktige eller gale svar når det gjelder etikk. Nøkkelen er å lage arbeidsretningslinjer som passer sammen med din virksomhet og personlighet. Det som er akseptabelt for et selskap, er kanskje ikke for et annet.

Hvilke etiske regler følger du? Er det en organisasjonskode som du føler passer best for ditt arbeid og profesjonelle mål og standarder? Del tankene dine med oss ​​i kommentarene, på Facebook eller Twitter.

© Copyright 2024 | computer06.com