10 ferdigheter hver designer trenger på CVen
Selv om du ikke aktivt leter etter en jobb, er din CV en viktig del av din digitale portefølje. Fra nettsteder som LinkedIn til personlige porteføljesider som Behance som viser frem arbeidet ditt, glimt fra designkarrieren er overalt.
Du vil kontrollere denne meldingen for å sikre at du legger den rette stemningen der ute om hvem du er, arbeidet du gjør og hvorfor (helt ærlig) du er en rockestjerne-designer. Og mens en fantastisk portefølje er en fin måte å starte den samtalen på, er CV-en din like viktig. Det bør fremheve noen av ferdighetene som ikke er like tydelig fra å se på noen få markiser.
(Som en bonus er bildene i dette innlegget av flotte designer-CVer og maler fra Behance. Sørg for å klikke på lenkene og gå til designersidene for å lære mer.)
Fortsett maler
1. Problemløsningsevne
Du løser problemer hver dag. Det er essensen av god design. Det skaper en visuell løsning som kommuniserer noe til andre. CVen din må vise at du kan gjøre mer enn bare å lage noe pent; det må vise at du kan utvikle løsninger.
Hvordan kan du gjøre dette? Gi eksempler eller casestudier som presenterer problemer du har løst i følgebrevet som du legger ved en CV eller i portefølje delen av dokumentet. Forklar hvordan du utviklet en idé med et team og utførte den på en måte som skapte et flott sluttprodukt.
2. Markedsføring
Noen av dine markedsføringsevner vil uunngåelig dukke opp i selve CVen. Du må ha litt markedskunnskap og bakgrunn, slik at du både kan selge designprosjekter (og deg selv til en potensiell kunde eller arbeidsgiver).
Gjør det til din jobb å forstå konsepter i SEO, reklame og hvordan selskaper retter seg mot og når kunder. Du trenger ikke å være en ekspert, men bør kunne snakke logisk om disse konseptene og forstå dem nok til å inkludere dem i din CV.
3. Skriv ut kunnskap
De fleste kunder og firmaer vil fortelle deg at de trenger et designteam som er fleksibelt og kan utføre en rekke oppgaver. En av disse inkluderer trykt design. Mens mye av designsamtalen har en tendens til å sentrere rundt digitale konsepter, er det like viktig å vite hvordan man lager noe og få det trykt, fra plakater til pakkelapper til reklametavler.
Sørg for å inkludere noen trykte prosjekter i porteføljen din og vers deg i formater, farger og flytte prosjekter fra digital til utskrift og tilbake. Like viktig som å forstå hvordan man oppretter trykte gjenstander er å jobbe med leverandører eller andre tredjeparter for å produsere disse elementene.
4. Kunnskap om digital design
Hvis du er noen som alltid har fokusert på trykk, må du være kjent med digital design i dag. Og hvis du allerede er flytende i design av nettsteder, må du huske å inkludere den informasjonen, inkludert programmeringsspråk, innholdsstyringssystemplattformer og relevante verktøy som du kan bruke med letthet.
Noe av det som ofte skjer når vi setter sammen en CV, er at du glemmer alle tingene du vet, nesten tar for gitt at alle har de samme ferdighetene. Når det gjelder en CV, er det viktig å merke seg alle relevante elementer, fordi mange jobbsider bruker disse nøkkelordene for å "lese" og sortere CV-er basert på potensielle passformer. Du vil ikke gå glipp av en mulighet fordi du glemte å liste opp ferdigheter du anser som andre natur.
5. Grunnleggende HTML
Vær ærlig og på forhånd med tanke på nivået ditt på HTML og kode. Hvor mye du trenger kan variere veldig etter stilling, men i dagens arbeidsmarked er det nesten alltid viktig.
Selv designkandidater med grunnleggende HTML-ferdigheter kan slå ut kandidater uten disse ferdighetene. Kan du lese HTML? Skrive litt? Er du bevandret nok til å endre stilark i et eksisterende nettsteddesign? Inkluder denne informasjonen.
6. Programvare
De fleste stillingsannonser vil merke hvilke programvareferdigheter som er viktige, men all flyt i designverktøy bør være standard på CVen. Som med HTML, kan du vurdere å inkludere notasjoner for programvare som du har sertifiseringer eller spesiell ekspertise i.
Designere vil nesten alltid oppleve at det å inkludere Adobe Create Suite er et flott utgangspunkt. Merk deg videre hvilke programmer i verktøysettet du bruker regelmessig. (Husk nøkkelordene!) Ikke pak CV-en med programvare som er så vanlig at alle skal kunne bruke den. Hvis du er flytende i Adobe InDesign, kan du sannsynligvis gi fra deg at du vet hvordan du bruker Microsoft Word.
7. Sosiale medier og nettverk
Nettverket ditt vil følge deg overalt. Selv fra jobb til jobb er dette viktig, og de fleste arbeidsgivere ønsker å se at du vet hvordan du bruker sosiale medier og kan gjøre det bra. Dette strekker seg ofte til dine personlige kontoer (hvis de er offentlige) og kunnskap om hvordan du lager designelementer for disse plattformene.
Forsikre deg om at du forstår forskjellene i hovedkanalene, og at de viser visuelle elementer de bruker. Inkluder koblinger på sosiale medier til dine offentlige eller profesjonelle profiler slik at andre kan se hvor godt du har mestret verktøyene.
8. Fleksibilitet og tidsstyring
Ingen liker en divadesigner. Du kjenner den som får ett prosjekt, tåler det i flere måneder og vipper ut etter ethvert forslag for å gjøre en endring. Arbeidsgivere er like livredde for dette ukjente og vil vite at du er fleksibel, kan være en del av et team og styre tiden og oppgavene dine godt.
Dette er et av de myke ferdighetsområdene som kan være litt tøffe å visualisere når du setter CVen sammen. Tenk på noen få sterke verb som viser ferdighetene dine på en måte som ikke er full av klisjeer. (Ser på dette som en kreativ utfordring.)
9. Forståelse av typografi
Hvis det ikke er lesbart, hva er da poenget? Hver designer må ha en god forståelse av typografi. Igjen, dette er en av de ferdighetene du kanskje nesten glemmer å nevne. Men hva skiller deg ut fra pakken når du tenker på bokstaver?
Har du tegnet ditt eget skrifttype? Har du en bestemt stil eller stil for å kombinere ord og bokstavformer? Selv om du kan liste opp disse ferdighetene på CVen, er det også et flott sted å vise at du forstår hvordan du skal sammenkoble type og lage morderen innhold som er lett å lese og se på.
10. Kommunikasjon
På slutten av dagen kommer det hele til kommunikasjon. Hvor god av en designer du er, er paralleller til hvor godt du kommuniserer. Mens visuell kommunikasjon er viktig, er også skriftlig og muntlig kommunikasjon viktig. Er du en god offentlig foredragsholder? Har du undervist i klasser eller holdt seminarer?
Inkluder disse elementene i din CV som bevis på ytelse. Eksempler på utmerket evne til å kommunisere kan hjelpe deg å skille seg ut fra en mengde. Disse ferdighetene er ganske verdifulle på daglig basis. Teammedlemmer som kommuniserer godt, vil finne det lettere å jobbe med prosjekter med et team og dele og selge ideer.
Konklusjon
Fra harde ferdigheter som teknisk evne til myke ferdigheter som teamarbeid og fleksibilitet, er din CV en annens første glimt inn i ditt profesjonelle selv. CVen din skal inneholde de riktige nøkkelordene som kan hjelpe deg med å få det til gjennom screeningsprosesser, men deretter inneholde nok informasjon om dine evner til å skille deg ut. Hold din CV aktuell og vurder å legge ut en versjon på nettet for å utfylle porteføljen din. Du vet aldri hvor neste mulighet kan vente.
Freelancing 101 er en og annen serie for å hjelpe det økende antallet frilansere i markedet. Enten du er designer, skribent, utvikler eller bruker flere hatter, vil vi dele tips, ressurser og ideer for å hjelpe deg med å få mest mulig ut av din lille bedrift. Er det noe du spesielt vil vite? Gi meg beskjed på [e-postbeskyttet].
